2013年12月31日，在新年到來之即，中建材機電召開了2013年度總結(jié)表彰大會，總結(jié)過去，展望未來。

    會上，周嘯總經(jīng)理首先做了《注重軟實力建設(shè)，實踐可持續(xù)發(fā)展》的工作報告。報告全面總結(jié)了中建材機電2013年度各項業(yè)務的開展情況，重點回顧了公司一年來的重要管理活動以及重大科技進展，初步提出了2014年公司的基本目標和主要工作思路。

    周總總結(jié)說，2013年是公司改制后第二年，我們圍繞高新技術(shù)企業(yè)策劃主線開展工作，在完善管理制度的同時，堅持科技創(chuàng)新為本，市場開拓為源。經(jīng)過全體員工的不懈努力，較好地了完成了年初制訂的經(jīng)營目標，科研成績尤其突出。2013年，公司申報8項專利，在國內(nèi)一級專業(yè)刊物發(fā)表3篇論文，第4次榮獲建材行業(yè)科技進步一等獎，被建材聯(lián)合會批準成立“中國建筑材料行業(yè)粉體物料輸送與計量工程技術(shù)研究中心”，為公司今后的創(chuàng)新和發(fā)展搭建了一個良好的平臺。

    在總結(jié)的基礎(chǔ)上，周總提出了公司2014年的工作目標和思路。他說，2014年，我們定義為創(chuàng)造標準年，將以“立標固本、開源節(jié)流”為中心，以運行好行業(yè)平臺為重點，以“立足水泥、面向粉體、改變現(xiàn)狀、對標國際”為經(jīng)營方針，逐步完善現(xiàn)代化科技企業(yè)管理制度，向“三個基地一個中心”目標穩(wěn)步推進，計劃經(jīng)過幾年的努力，將本公司逐步發(fā)展為行業(yè)：科技創(chuàng)新基地、科技成果工程應用及產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化基地、試驗檢測基地，專業(yè)標準修訂和推廣培訓中心。

    周總特別表達了對青年員工的厚望。他說，人才培訓是公司的重中之重，我堅信“責任大于能力”，只要我們能負責任地做好每一項工作，我們就能成為獨擋一面的人才，就能為公司發(fā)展做出貢獻。

    會上，各部門負責人也分別總結(jié)了過去一年的工作情況，認真分析了工作中存在的問題，提出了針對性的改進措施和2014年的工作重點。周嘯總經(jīng)理認真聽取了匯報，并分別提出了指導性意見。

    振奮人心的報告之后，會議對2013年評選出的優(yōu)秀員工進行了表彰。兩名青年代表發(fā)自肺腑的感言贏得了全場熱烈的掌聲，也激發(fā)了青年員工爭先創(chuàng)優(yōu)的熱情。

    會議歷時三小時落下帷幕，整場會議簡單而隆重，緊張而熱烈。在聽取了各項工作報告后，全體員工充滿希望、干勁十足，期待著在公司領(lǐng)導的正確引領(lǐng)下，為創(chuàng)造中建材機電的美好未來而努力奮斗！

     圖一 總結(jié)表彰會會場

     圖二 周總做年度總結(jié)報告

     圖三 優(yōu)秀員工合影

         圖四 優(yōu)秀員工代表發(fā)言

附件：優(yōu)秀員工代表發(fā)言稿

尊敬的公司各位領(lǐng)導和全體同事：

    大家下午好！非常榮幸地能代表公司的優(yōu)秀員工發(fā)言。我和在坐的許多同事一樣，能夠成為一名優(yōu)秀員工，這不但得益于公司領(lǐng)導的栽培，更得益于各位同事的默契配合，我個人理解的優(yōu)秀員工并不是代表我們比別人優(yōu)秀，只是在工作中大家?guī)椭覀兊亩嘁恍┒选Ｔ谶@里，我代表所有的優(yōu)秀員工對公司的各位領(lǐng)導及全體同事表示衷心地感謝，感謝您們的關(guān)心、支持和幫助。

    2010年從學校來到公司，開始了自己人生新的征程，在這里使我完成了很多轉(zhuǎn)變，從學校到企業(yè)的轉(zhuǎn)變、從學生到員工的轉(zhuǎn)變、從理論到實踐的轉(zhuǎn)變。自從和大家一起相聚在波特蘭這個大家庭的那天起，“虛心學習、認真工作、更好的服務于公司”便是我的工作職責。我深刻的領(lǐng)會到“團結(jié)誠信務實創(chuàng)新”這八個字的含義，所以，我始終努力在各方面完善自我，提高自我，以便更好地為公司服務。

    來公司后，我先后在質(zhì)控部、制造部和技術(shù)部工作，3年多的時間里，目睹了波特蘭的成長、親歷了波特蘭的20年華誕、更清楚的了解企業(yè)所處于日益激烈的市場競爭。伴隨著公司的發(fā)展，我們在以周總為核心的管理團隊的正確領(lǐng)導下，繼往開來、與時俱進、管理方式不斷創(chuàng)新。對內(nèi)，要求做事腳踏實地、緊抓團隊建設(shè)；對外，誠信待人、積極開拓市場，使公司進一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道；科技創(chuàng)新和產(chǎn)品制造水平不斷提高，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。公司的發(fā)展帶動個人的成長，我們不能忘記，沒有企業(yè)的發(fā)展，就沒有小家的幸福，沒有企業(yè)的輝煌，就沒有事業(yè)的成就。我們匯聚與此，不能僅限于把它當作謀生的手段，而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它。服從領(lǐng)導，恪盡職守，無私奉獻，把企業(yè)的利益放在最前線。

    雖然這次我和在座的許多同事一樣，我們的工作得到了大家的認可，單面對榮譽我們不能沾沾自喜，固步自封。逆水行舟，不進則退。成績與輝煌，屬于即將逝去的2013，光榮與夢想，則屬于悄然臨近的2014。所以，在以后的日子里，作為波特蘭人的我們要飲水思源，善待工作。做感恩的事來回饋公司，懷著感恩的心去服務社會。我們要凝心聚力，再接再厲，努力實現(xiàn)我們的共同目標——“哪里有粉體工程，哪里就有波特蘭”。

    我堅信，波特蘭的明天會更加美好！

    最后，新年來臨之際，我衷心的祝愿在坐的各位新年快樂、工作順利，身體健康，闔家幸福！

    謝謝大家！

尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事：

    大家下午好！

    我是來自市場部的唐維賢，今天能夠作為先進員工代表發(fā)言，我感到非常榮幸。在此，我要感謝公司和領(lǐng)導對我們的培養(yǎng)，感謝同事的團隊互助！我在工作中所取得的成績，是領(lǐng)導的以身作則、正確引導的結(jié)果，是同事們相互幫助、團結(jié)奮斗的結(jié)果，成績和榮譽屬于波特蘭團隊的每一位員工。

    感激之余，最多的還是壓力。回想自己的成長經(jīng)歷，我需要努力的地方太多，還有很多的東西需要我去學習、去提高。來到波特蘭已將近8年，在這8年中，我與波特蘭共成長，并融入了這個溫暖的大家庭；在這8年中，我與波特蘭共奮斗，見證了波特蘭蓬勃發(fā)展的歷程。我想說作為波特蘭的一員，我是幸運的，因為這里有善于發(fā)掘員工優(yōu)點，肯定員工付出的優(yōu)秀領(lǐng)導。同時，我也是幸福的，因為波特蘭有一個優(yōu)秀的團隊，公司的員工都很優(yōu)秀，正是你們的優(yōu)秀督促著我們追求優(yōu)秀，督促著我們用優(yōu)秀的標準來要求自己。

    今天我被評為先進個人，但我不會沉醉在榮譽與掌聲中，榮譽給我?guī)硐矏偤蛣恿?，也給我?guī)硇碌娜蝿蘸吞魬?zhàn)。在此，我個人鄭重承諾，我將以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，認真履行崗位職責，踏實工作，愛崗敬業(yè)，始終保持著旺盛的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意的投入到工作中，不斷地成長、進步！

    謝謝大家！